10月9日下午， 重医一院院长任国胜教授应邀在綦江区人民医院作了题为《县（区）级医院人才培养探索和思考》的专题讲座，綦江区人民医院、綦江区各兄弟医院及乡镇医院的200余名医院领导及业务骨干听取了讲座，引起了很好的反响。

“硬件改善容易，软件提升不易，人才的缺乏和流失仍是制约县(区）级医院的‘瓶颈’！”任国胜院长详细分析了县区级医院当前现状及挑战，特别是分级诊疗等有关政策大背景的解读，让与会者感受到了县（区）级医院虽然面临着人才和软件提升的困惑，但未来发展充满机遇。

任国胜院长毫无保留地介绍了重医一院近年来在医联体内帮扶县医级医院的做法和体会，尤其是重医一院创新推出的“三开放”、“三培训”、“三团队”的基层人才培训模式，核心主旨是为县（区）级医院留下一支不走的队伍，为此，各托管医院近年均取得了突出成效。同时，他还生动地讲解重医一院爱才、识才、求贤若渴的故事和做法，让与会者赞叹不已。

任国胜院长旁征博引、引经据典，或以大量实践数据说话，或娓娓道来，或幽默诙谐，或激情鼓励，极强的演讲感染力，引发了会场热烈掌声；用心帮扶亲如一家，和基层医院携手并进，不忘责任和使命、勇于担当精神，令与会者备感振奋！

（院办 张立斌）